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标题: 吧台区管理职责、评定标准、日常评分标准（5.11有更新） [打印本页]

作者: A.LI88 时间: 2010-4-30 14:25
标题: 吧台区管理职责、评定标准、日常评分标准（5.11有更新）

性之吧台区管理职责

分区超版：
1、全权负责吧台分区内部总体运作方针的制定、内部事务解决、问题解答等重大事务；
2、分区版主的工作考核以及整个分区情况的上报。
3、发布吧台区对督察、副版主、版主、高级版主、分区版主的任命。

分区版主：
1、协助超版处理分区内部事务，在超版因其他原因导致无法处理版规事务时，可全权代理超版职责。
2、对下级管理的工作考核、监督及奖惩；
3、分区各项活动的组织和审核；
4、全权处理分区版块的各项规则的制定和调整；
5、拥有人事调整权限。
6、发布吧台区对督察、副版主、版主、高级版主的任命。

高级版主（含版主）：
1、负责管理所辖版块的事物，对所负责的版块的帖子24小时内应当批阅，原则上不得积压；
2、负责调动和活跃所辖版块的人气，营造良好的论坛（交流）气氛；
3、负责向上级管理及时汇报所辖版块的情况。
4、负责监督和督促所属下级管理的工作情况。
5、高级版主拥有督察的任命权限。
6、各区第一管理整理各个版块的上报情况并汇总上报分区版主。
7、各个版块需要上报的一些数据：知无不言、优秀辅警的推荐等（人员短缺及另有任务的情况下可安排副版主或实习版主执行）。

副版主、实习版主和督察：
1、吧台专职督察原则上负责全区版块的查水工作，但亦可分配专门负责版块，实习版主负责分配区的查水工作，副版主负责分配区的版块管理工作；
2、检查和举报版块中存在违规行为的管理人员；（此违规指的是没有按照版规进行的评分等操作）
3、及时和上级管理沟通，汇报所辖版块的情况。
4、对做广告、发病毒贴等违规回复的违规人员进行上报。

作者: A.LI88 时间: 2010-4-30 14:45
本帖最后由 A.LI88 于 2010-5-11 12:43 编辑

                  吧台区管理考核评定标准

   为了规范吧台管理的工作，杜绝混管理的现象，吧台管理组决定采取以下措施对管理进行考评：

1、在线时间。
   版主及以上管理每日在线管理时间3小时,实习版主及督察每日在线至少1小时（可减去请假天数），每少1小时扣10金币，每少10小时扣1贡献，每少20小时扣1威望。

2、按时报道。
   该数据由人事主管考勤，每月可请假5天，每超出1天未报道扣2贡献，未及时报道的每次扣2金币。

3、管理数据。
   该数据每月月底在工资贴二楼公布，评分不算入,此项根据各区实际情况而定。管理数量过低的，扣10-30金币。（督察不考核这一项）

PS：我们管理的每一项管理操作，后台都有记录，所以，请大家不要刷管理数据。比如，一篇主题故意编辑多次等等。现在有论坛有监察部门专门负责监察后台数据，被查出的，论坛将会按其违规情况的轻重予以惩罚。

4、页面浏览量。
   该数据由人事主管每月初统计。根据各版块的实际情况综合考虑,页面浏览量过低的，扣贡献5-10、金币10-50。

5、管理质量。
1、副版主以上包括新帖是否24小时内评阅，办公贴、举报贴是否24小时内处理，用户报告的处理，已阅的帖子里标题、格式是否规范、有无违规内容等等由各版管理互相监督，分版、超版巡查。

2、实习版主、督察包括旧帖的新回复是否24小时内评阅，版规执行能力即扣分是否适当，违规帖的处理和是否及时上报等等由各版版主督查，分版、超版巡查。

   发现以上管理质量问题第一次提醒，第二次警告，第三次扣5贡献，第四次以上扣1威望/次。

6、服从意识。
   分版、超版的公告帖、通知贴发布后48小时锁帖（随时更新的除外），该时段内有报道没回复或回复后48小时没执行、无做为的管理第一次警告，第二次以后扣1威望/次。（对于吧台区发布的有关管理工作交流的相关主题，所有吧台管理必须在规定时间内跟帖明示，请假除外）

   规则的制定，处罚不是目的,目的是完善管理制度，提高管理水平，以确保吧台区秩序的良好运作，凸显吧台区在性吧中应有的作用及表现，望所有吧台管理齐心协力，在人性化管理、快乐管理的宗旨下，共创性吧辉煌！

   本办法于2010年5月开始执行，希望各管理人员认真阅读，提出修改意见，以便于规则更合理、完善。

                                                                           吧台区管理组
                                                            2010年4月30日

作者: A.LI88 时间: 2010-4-30 14:53
本帖最后由 A.LI88 于 2010-5-11 12:33 编辑

                  吧台各区管理日常评分奖惩标准

   为了方便日常管理工作，做到督察和版主在工作过程中奖罚统一，现就吧台各区奖罚标准汇总，如下：

一、论坛公告区奖惩办法

　1、主题帖奖励：因为该版的特殊性,发表主题帖不进行奖励。
　2、回复奖励：认真用心、有独创性、内容精彩的回复贴，给予1-10金币的奖励。
　3、违规主题通知发贴版主,并协助进行整改。
　4、违规回复处罚：普通灌水回复给予删除，严重灌水回复扣2-5金币，刷贴等违规回复扣5-10金币，广告一律禁言，严重违规者给予禁言甚至封号处理。

二、新手区（由各区各自管理，略过）

三、性吧学院区奖惩办法

1、主题贴及回复的奖励
   （１）、除系统自动加分外，视贴子质量，给予０－３０金币和０－５贡献的奖励。
　  （２）、被顶≥５０，追加金币２０；被顶≥１００再次追加金币１００，贡献+１；被顶≥２００再次追加贡献５。
　  （３）、【电脑技术专区】的奖励规定：除系统自动加分外，视贴子质量，给予０－３金币的奖励。
　  （４）、回复奖励：认真用心、有独创性、内容精彩的回复贴，给予１－５金币的奖励。
　  （５）、每个精华贴奖励精华+１，贡献+１０。

2、违规主题贴及违规回复的处理
　（１）、违规主题一律删除，情节严重的给予扣分后移回收站，屡教不改者给予禁言甚至封号处理。
　（２）、恶意刷贴者，版主有权利视情况给予罚扣２０－５０金、禁言、禁访等处理。
　（３）、本版禁止发布提问和求助贴，否则删除。
　（４）、违规回复处罚：普通灌水回复给予删除，严重灌水回复扣２－５金币，刷贴等违规回复扣５－１０金币，广告一律禁言，严重违规者给予禁言甚至封号处理。

3、原创和精华的有关说明
　<1>、原创主题贴申请标准
　  （１）若有附图，图上必须有本站Logo及发贴人ID，文字部分不得少于５００字。
　  （２）若无附图，须由发贴人提供原创证据，文字部分不得少于１０００字，此类教程为论坛首发并对论坛其他会员有较好教导意义。由版主审核。
　<２>、精华主题贴申请标准
　  （１）必须为原创。
　  （２）必须言词规范，语法正确，分段合理，标点准确，错别字不得超过千分之一，最好能够图文并茂。
　  （３）被顶≥３００。
　  （４）【电脑技术专区】原则上不评精。
　<３>、学院精华的评定
　  （１）当主题满足精华申请标准，会员可以向性吧学院版主提出申请或直接由版主在性吧学院办公贴中推荐。
　  （２）由版主讨论该贴是否对论坛其他会员起到了较好教导意义。
　  （３）学院3位版主同意，学院在职（副/高级）版主不足三位时，可以邀请上级管理或者相关分区的分版参与评定。上级管理有权否决和撤销精华的权利，相关分区的分超和分版有权否决与之相关教程的精华（比如，图吧的分版可以否决图吧教程类的精华帖，但是无权否决影吧教程类的精华）。否决必须说明理由，不能无故否决。
　  （４）严禁版主私自评精和撤销精华。

四、性之吧台 | 荣誉区（略过）

五、安全专区奖惩办法

1、主题贴及回复的奖励
　（１）、除系统自动加分外，视贴子质量，给予０－２０金币和０－５贡献的奖励。一般原创追加金币+１０，贡献+３，精品原创追加金币+２０，贡献+５，两种原创均置于蓝色高亮加粗显示。
　（２）、每个精华贴追加奖励精华+１，贡献+１０，并置于红色高亮加粗显示。
　（３）、回复奖励：如果你能围绕一个主题（而不是刷版），连续解答多个方面的派生问题，并且回复都十分的诚恳，按回复质量追加１～５金币。

2、违规主题贴及违规回复的处理
　（１）、违规主题一律删除，情节严重的给予扣除１０－５０金币后移回收站，屡教不改者给予禁言甚至封号处理。
　（２）、恶意刷回复，经版主警告仍然不知悔改者，版主有权利视情况给予罚扣１０－５０金、禁言、禁访等处理。
　（３）、本版禁止发布提问和求助贴，给予删除或收回系统银。与主题无关的回复属于灌水类回复，可作收回系统金处理。
　（４）、违规回复处罚：普通灌水回复扣１－５银币，严重灌水回复扣１－５金币，刷贴等违规回复扣５－１０金币，广告一律禁言，严重违规者给予禁言甚至禁访处理。

3、原创和精华的有关说明
　<１>、原创主题贴申请标准
　  （１）原创可分为一般原创和精品原创。
　  （２）一般原创：发布的主题没有附注图片的纯文字叙述，字数不少于１０００字，内容涉及安全问题且是根据个人经验总结而来之主题为一般原创。
　  （３）精品原创：发布的主题须附注图片，且图片中带有论坛ＬＯＧＯ及发帖者ＩＤ，文字叙述不少于５００字，内容涉及安全问题且是根据个人经验总结而来之主题为精品原创。
　  （４）原创教程必须为论坛首发并对论坛其他会员有较好教导意义。按格式回复原创申请帖接受版主审核，审核成功按原创标准追加奖励。
　<２>、精华主题贴申请标准
　  （１）必须为原创。
　  （２）必须言词规范，语法正确，分段合理，标点准确，错别字不得超过千分之一，最好能够图文并茂。
　  （３）被顶≥１００或回复≥２００。
　<３>、安全区精华的评定
　  （１）当主题满足精华申请标准，会员可以向安全专区版主提出申请或直接由版主在安全专区办公贴中推荐。
　  （２）由版主讨论该贴是否对论坛其他会员起到了较好教导意义。
　  （３）安全区3位版主同意，安全区在职（副/高级）版主不足三位时，可以邀请上级管理或者相关分区的分版参与评定，上级管理有权否决和撤销精华的权利。
　  （４）严禁版主私自评精和撤销精华。

六、性之吧台聊天室奖惩办法
1、奖励办法
　（１）、本版为会员交流聊天之用，发贴和回复没有系统加金或银。
　（２）、此版为纯交流区，本版发贴无精华、无原创，但对于优秀的帖子我们会给以一定的奖励。
　　a. 【顶】达到１０的+５金币，并给予深蓝色加亮；达到２０的+１０金币；以此类推，３０金币封顶。
　　b.  回复达到１００楼的+１０金币，并给予深蓝色加亮；达到２００楼的+２０金币；以此类推，３０金币封顶。
　（３）、对于优秀的回复，认真的回复，给予１-３金币的奖励。
（４）、对于标题党之类带有欺骗性、吸引他人或强迫他人回复的主题帖，一律不予奖励。

２、处罚办法
　（１）、违规主题帖及违规回复遵从《性吧总版规》第七条要求进行处罚。
　（２）、严禁用各种侮辱性的语句攻击其他会员（比如：楼猪，草泥马），否则版主有权利视情况处以扣５－３０金，禁言甚至永久禁访处罚！
　（３）、本版为交流区，禁止发布属于其他版块内容的资源。如电影，书籍，图片，性息等，请发至相关版块，违者将作删除主题处理。情节严重者，可以扣重金并警告或禁言处理。
　（４）、禁止发询问个人信息的帖子，比如××地方的兄弟进来回我话，否则版主有权利视情况处以扣１-１０金，并删除帖子。情节严重者，可以进行警告禁言处罚。
　（５）、禁止发有广告嫌疑的主题帖标题，比如：送真实一夜情网站免费体验注册码，否则版主有权利视情况处以扣５-２０金，并删除帖子。情节严重者，可以进行警告禁言甚至永久禁访处罚。
　（６）、聊天室一律不得出现外链，有需要且没有广告嫌疑的请在主题帖说明可以酌情处理，否则按广告处理。对于求资源类主题需ＰＭ版主进行审核，由版主批准以后方可发布，否则一律删除，情节严重者给予扣５-１０金的处罚。该类主题的回复里如包含链接请直接ＰＭ楼主资源信息，否则一律给予扣分并警告。
（７）、其它违规行为根据情节的严重程度采取：警告、扣分、禁言直至禁访等处罚。

七、任务与活动区奖惩办法

1、违反禁止内容的一律删除，情节严重的扣分、禁言或禁访；
2、灌水根据情节严重采取警告、扣分、禁言甚至禁访；
3、广告贴一律屏蔽或删除，发贴人原则上直接禁访；但根据发贴人对论坛的贡献，也可酌情考虑给予禁言或扣重分
4、病毒贴一律删除，并给予严重扣分，情节严重的直接禁访
5、扣分范围：最少2银币，根据违规情况和管理操作人员权限不同，督察至版主最高可给予20金的扣分。
6、任务区相对特殊，扣分处罚要在各任务贴内明确规定，任务不合格是否扣分，灌水扣分要写明确，最高上限不得超出5金的处罚，广告病毒另当别论。
7、本区回复请遵守性吧总版规，执行也是以总版规为标准。

   关于灌水、病毒、广告、重复等违规内容的解释及相关处罚指南请参阅“新性吧总版规执行解释和处罚指南[版规已经发布]”

另对回复查水的说明：
　　吧台区版主可以回复自己的帖子，只要不是故意的的，为了让自己的帖子在首页出现，而进行的无意义回复，可以不扣分，另外，并不是所有的回复中出现“顶”“沙发”等字样的都扣分，如果是单独的“顶”、“沙发”字样，可以扣分，但如果是一段有意义的回复后出现“顶”“沙发”等字样，可以不扣分。

　　以上内容为督察，版主评分规范，请认真学习。

　　以上内容如与总版规有冲突，以总版规标准为准。

   本标准随时更新，请及时参阅　　

   未尽事宜，各位同仁协商解决。

                                                                  性之吧台管理组
                                                                  2010年5月
                                                                     　

作者: qzczp8 时间: 2010-4-30 19:37
收到，支持你！支持性吧！

作者: FRANCIS仔 时间: 2010-4-30 20:07
恩,支持改革!

作者: 苹果还未熟 时间: 2010-5-5 13:17
支持小8，进来学习下！

作者: 吞噬天地 时间: 2010-5-11 18:45
看过了

作者: ZERO_月 时间: 2010-8-9 13:34
就快来做兼职了，先学习下

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